TikTok美国小店二季度补贴出炉,快打开店铺看下自己在哪个组……

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经过TikTok美区上一轮封禁事件后,官方又推出了新的激励政策。据了解,TK美区今年的内控指标每天保底8000万美金,冲刺1亿美金。然而,目前每天的收入仅为1500万美金,因此官方必将推出一系列激励政策。

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二季度整体的激励政策已经公布,主要包含三个方面:一是针对达人寄样,二是针对广告投流,三是针对直播间的打榜、投流或直播时长及勤奋度。虽然市场上很多人在转发这个政策,但详细的解读并不多。今天,我将为大家深入解读。

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商家根据店铺后台shopcode码查询自己在哪个组,显然达人寄样是官方补贴重点,广告投流以及直播激励只针对少部分卖家。

01 达人寄样补贴  

首先,商家需要注意,政策中有一个商家池分组的概念,分组主要看你的业绩指标和所属类目。商家需要确认自己是否在激励范围内,五六月份的激励将基于你四五月份的经营数据来决定。

对于A组,主要是样本成本补贴,鼓励商家和达人寄样和建联。

官方提供样品补贴,以消除商家对样品费用的顾虑。具体要求是商家每月需要完成新合作达人至少100个,若达人未出单,官方将针对未出单部分进行补贴。单个商品最高补贴1500美金,单个商家上限为4500美金。

此激励政策主要针对中国大陆和美国本土的商家,鼓励他们做好达人建联和供应链管理。但需要注意的是,该政策主要针对短视频商品挂小黄车带货,而非直播带货。

02 商业化投流补贴

B组则是商业化返点,即投流返点,但只针对广告投流的增量部分。

官方鼓励商家每月增加广告投入,每增加100美金投入,将获得20美金的返点。但要求商家的投产比(ROAS)不能低于1:2,即每投入1美金的广告费,需要产生至少2美金的销售额。此政策针对的是TK美国小店的广告消耗,不适用于独立站投放。单个商家每月的返点上限为4000美金。

03 直播间补贴

C组则是直播的勤奋度商业化返点和直播打榜政策。

勤奋度主要考核直播时长,即每天直播多少时间。商家自播时均产出达到100美金以上,每月补贴上限可达8000美金;若时均产出低于100美金,补贴上限则为3000美金。这不仅要看直播的勤奋度,更要看直播一小时内产生的GMV和成交密度。

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具体的补贴细则和要求,商家可点击文章末端的阅读原文。只要满足条件即可享受相应的激励政策。

我们来看另一个商业化返点的政策,即在直播间投放广告的补贴政策。

具体来说,当月直播间商业化消耗相比上个月每增加1000美金,便可获得250美金的返点。这个返点是针对增量部分的补贴,而非绝对值,旨在鼓励商家加大投放力度。但需要注意的是,ROAS(投入产出比)不能低于2.0,否则无法享受该政策。此外,单个商家每月的补贴上限是5000美金。

该政策主要包含三个方面:一是直播勤奋度,二是商业化返点的直播间投流,三是直播间打榜。于打榜,根据排名的不同,奖励也有所不同,例如第一到第五名奖励3000美金。

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这些政策虽然标题是跨境商家Q2季度激励政策,但实际上不仅针对跨境商家,也包括本土店铺。大家可以自行查询是否符合政策要求,输入shop code码即可查看。

从政策细节来看,官方目前大力激励的是达人寄样环节,这说明达人市场仍然有发展空间,大家可以集中精力去做。同时,我们也要根据官方的政策去反推,看他们现在希望我们做什么,然后针对性地去做。

另外,此次政策主要针对的是少部分卖家,而非大部分卖家。因此,对于美区的商家来说,现在要做的就是疯狂占领类目头部,因为所有的政策都会倾向于这些头部卖家。今年对于聚焦的卖家或有实力的卖家来说,绝对是一个巨大的机遇。

以下为TikTok官方补贴原文链接:https://bytedance.sg.larkoffice.com/docx/HfI4dbQf1o3clPxr9xwlWpbkg3g

如果想了解更多的最新政策解读和行业一手资讯,欢迎加入TK创业老板圈,与更多的头部卖家一起交流学习,共同进步。

文章来源:TK大咖社厂长

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